mennessä Tiina | marras 27, 2018 | Notkot
Kaikki alkoi serkkuni Päivi Mikolan suunnittelemista Woodpecker -keinutuoleista. Istuin sellaisessa omassa psykoterapiassani 15 vuotta sitten. Ja se oli hyä. Haluan työnohjaajana omaan vastaanottotilaani viisi keinutuolia. Yhdeksän hengen ryhmän kanssa siis puolet...
mennessä Tiina | marras 19, 2018 | Notkot
Työnohjaus on mainio työkalu työn kehittämiseen ja työntekijän työssä viihtymisen parantamiseen. Suomessa sitä kuitenkin käytetään liian vähän. Onnistunut ja työntekijöitä arvostava johtaminen on ensisijainen tekijä hyvän työntekijän työssä pysymiseksi. Sekä esimies...
mennessä Tiina | marras 19, 2018 | Notkot
Joskus työnohjauksessa sanotaan, että tämä jää sitten kaikki tämän huoneen sisälle. Tällöin kai tarkoitetaan, että työnohjauksessa puhuttu on paitsi luottamuksellista, myös salaista. Siitä ajatuksesta en pidä. Esimerkiksi työyhteisön työnohjausryhmässä puhutaan...
mennessä Tiina | marras 19, 2018 | Notkot
Työnohjaus on työntekijän tai työyhteisön kehittymistä. Työntekijä tai työyhteisö kehittää itse itseään työnohjauksen avulla. Työnohjaus on työn kehittämistä. Työntekijät eli oman työnsä asiantuntijat kehittävät työtään. Työnohjaaja on fasilitoija, ohjailija,...
mennessä Tiina | marras 19, 2018 | Notkot
Luin hiljattain tutkimustuloksen, että työelämän ulkopuolella olevalla on moninkertainen riski sairastua psyykkisesti työllisiin verrattuna. Itsestään selvä tulos. Tietty. Mitenkähän on sitten avun saamisen laita? Työssäkäyvillä ihmisillä on työterveyshuolto. Näkyihän...
Viimeisimmät kommentit